セキュリティエンジニアを目指せる｜技術を追求できる実践型インターン！

株式会社エヌ・エフ・ラボラトリーズ

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セキュリティ技術を原動力に人々が安心して暮らせるデジタル社会の持続的な成長を支援します。

エヌ・エフ・ラボラトリーズ(私たち)は以下を目指し、常に研鑽し続けます。

高い技術と倫理観を持つセキュリティエンジニアを育てていきます
オフェンシブセキュリティの観点で、お客様の情報やシステムを守り、ともに成長していきます
新たなセキュリティサービスを創造し、社会に貢献していきます

▼事業内容

「人を育てる」トレーニングビジネス
「企業を守る」アウトソーシングビジネス
「サービスを創る」R&D (研究開発)

▼会社の雰囲気

エンジニアメンバーが社内の9割を占めている会社です！

社員61名、インターン生2名が在籍しており、平均年齢は30歳と若手が多いため、活気あるチームです。“わいわいと勉強する”ことが好きな人が多いため、社員発のイベント・勉強会もよく開催されています！

また、会社として「技術を追求できる」環境が整っていると思います。一人一人のメンバーの強みを活かせる、チャレンジを推進する風土があります！手を動かしながら学びたいエンジニアの方に、ぴったりな環境です！

お仕事の内容について

ソフトウェアエンジニアとして、一緒に働いてくれるインターン生を募集します！

▼具体的な仕事内容

エヌ・エフ・ラボラトリーズでは、世の中で必要とされるセキュリティエンジニアを増やしていきたい! という思いのもと、新たにセキュリティトレーニングプラットフォームの開発を進めています。

情報セキュリティの基礎を学ぶエンジニアにとって、実践的なセキュリティのスキルを習得するのは難しいことです。このような状況に対し、わたしたちは

「Offensiveと　Defensiveの両方がわかるセキュリティエンジニアを増やしたい」
「業務で使える実践的なセキュリティ技術を身につけられる仕組みをつくりたい」
「ゲーム要素などを盛り込み、成長を促進するような仕組みをつくりたい」
「セキュリティエンジニアの成長の指針を示す仕組みをつくりたい」

という思いをもち、エンジニアが実践を通じてセキュリティスキルを習得できる「セキュリティトレーニングプラットフォーム」の開発に取り組み始めました。わたしたちの開発するプラットフォームが、セキュリティエンジニアの成長を支援し、エンジニアの成長に合わせて伴走し、実践的なスキルを習得したセキュリティエンジニアが活躍する世界を思い描いています。

2022年7月から開発を本格的に始め、コンセプトづくりからチームメンバで進めています。MVP(Minimum Viable Product)を開発し、プロダクトとしての原型を開発したところですが、今後はこれをもとに機能開発などを推進し、プロダクトを発展させていく予定です。

セキュリティトレーニングプラットフォームは、主に以下の2つのシステムから構成されます。